5 Bước Giúp Con Hình Thành Thói Quen: Làm Đến Nơi Đến Chốn

17 Tháng 12, 2020

5 chữ: “Làm đến nơi đến chốn” - Lời dạy của cha ông ta xưa nghe thì dễ nhớ đó, nhưng để hiểu thì không dễ, để ứng dụng vào công việc và cuộc sống lại càng không dễ gì. Nó đòi hỏi cần có sự tự nhận thức, khả năng tự nhắc nhở, tự động viên, tự rèn luyện trong từng việc nhỏ nhặt nhất, qua từng ngày, tích lũy qua từng tháng, thấm dần qua từng năm sống của cuộc đời mới thành.
Nhiều người bị mắc kẹt trong vòng luẩn quẩn, họ tự nhận thấy rằng sao mình chẳng làm được việc gì ra hồn, việc gì cũng dở dở dang dang. Họ cũng trăn trở lắm, cũng muốn tìm ra lý do lắm, nhưng chẳng biết vì sao nữa.
Nguyên nhân có thể đến từ lúc họ hồi còn nhỏ, họ đã thấy cha mẹ, anh chị em, những người xung quanh làm những việc nhưng “không đến nơi đến chốn”.
Có thể họ thấy mẹ rửa chén, nhưng đang rửa nữa chừng thì dừng lại, xoẹt qua làm việc khác, hoặc chỉ rửa những cái có trong bồn rửa, còn mấy cái chén cái dĩa dơ nằm rải rác xung quanh thì không rửa, rửa rồi nhưng không lau dọn lại xung quanh bồn mặc cho nước, đồ ăn rơi vãi…Nhìn thấy hoài, thấy riết…và trong suy nghĩ của họ mặc định rằng: umh, bình thường mà! không nhất thiết phải làm liền, làm cho xong, dở dở dang dang cũng chẳng sao cả.
=> Họ lớn lên, và làm y chang như vậy mà không hề biết rằng: Mình đang hình thành thói quen làm không đến nơi đến chốn.
Họ thấy chị của họ quét nhà, nhưng quét phẹt phẹt vài đường chổi rồi vội hất rác bụi ra ngoài cửa, thậm chí mấy góc tường rác còn đầy, nào là tóc, nào là bọc…nhưng không thấy chị quét. Họ nhìn thấy, và họ cũng cho rằng: Unh, quét nhà như thế là được rồi, không cần phải quét hết, chẳng sao cả.
=> Họ lớn lên và làm y chang như vậy mà không hề biết rằng: Mình đang hình thành thói quen làm không đến nơi đến chốn.
Nhưng, vấn đề trở nên nghiêm trọng khi họ lớn lên, đi làm.
Không người sếp nào chấp nhận nhân viên của mình làm chẳng việc nào ra việc nào. Chẳng công ty nào thuê nhân sự, cuối tháng trả lương chỉ để nhận lại những công việc nữa vời, mà không được hoàn thành, thậm chí cấp trên phải đụng tay vào làm thay, mà làm thay còn tốn nhiều công sức hơn cả việc tự làm ngay từ đầu.
Những người xung quanh cảm thấy khó chịu với cách họ làm qua loa cho xong.
=> Số phận họ được quyết định từ những việc như thế.
Do vậy, là cha mẹ, chúng ta cần đồng hành, giúp cho con cái rèn luyện ngay từ nhỏ, để dần dà hình thành ý thức trong con. Biết là khó đó, xong nỗ lực nhé quý phụ huynh.
Dưới là 5 chữ Làm mà mình tự đúc rút được, chi sẻ cùng quý phụ huynh:
Bước 1: Làm gương/Làm mẫu (cha mẹ làm trước cho con quan sát học theo)
Bước 2: Làm cùng (rủ con làm cùng)
Bước 3: Làm phụ (con làm chính, mình làm phụ)
Bước 4: Làm thinh (nhiều cha mẹ thấy con làm khó khăn quá, rồi thương con, lo lắng cho con, sợ con bị cái này cái kia, thế là làm thay con luôn. Những lúc như vậy, cha mẹ nhiều khi phải Làm thinh, đừng nhảy vào làm thay con, chỉ khi nào việc đó quá sức với con thì hãy mới ra tay. Nhưng nhớ là ra tay sao cho khéo, để con vẫn tin rằng con là người đã hoàn thành nhờ vào sự nỗ lực của con)
Bước 5: Làm tới (Mỗi khi còn hoàn thành dù là nhỏ nhất hãy động viên, nhìn nhận, ăn mừng cùng con để khuyến khích con Làm tới trong những việc khác).

CHIA SẺ CẢM NGHĨ

5 Bước Giúp Con Hình Thành Thói Quen: Làm Đến Nơi Đến Chốn

Yếu Tố Chủ Chốt Quyết Định Thành Công

Công Nghệ Vị Nhân Sinh Chứ Không Có Công Nghệ Nào Loại Trừ Con Người

Chọn Sinh Con, Hay Chọn Sự Nghiệp

Quý Biết Bao, Hạt Giống Quê Hương

BÀI LIÊN QUAN